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Ideias, Reflexões e Especulações

Ideias João Sevilhano Ideias João Sevilhano

Da demonização do tédio e do ócio à sacralização do entretenimento e da produtividade

Numa sociedade obcecada com a produtividade, será que sabemos realmente parar? As férias tornaram-se numa maratona de actividades e partilhas nas redes sociais. Parece que temos de provar ao mundo (e a nós próprios) que estamos a aproveitar o nosso tempo livre. Mas estaremos realmente a viver, ou apenas a desempenhar uma versão hiperactiva do descanso? E se, em vez de procurarmos novas fórmulas para viver, questionássemos a própria necessidade de fórmulas?

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Ideias João Sevilhano Ideias João Sevilhano

Sobre o tempo: escassez e rapidez

Imaginou-se, ou previu-se, que iríamos cada vez trabalhar menos e ganhar tempo para o prazer de nos tornarmos melhores, mais sábios e mais cultos. O ócio deixaria de pertencer aos preguiçosos e aos afortunados e passaria a estar à mão de todos ou, pelo menos, de muitos mais. Nada disto aconteceu.

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João Sevilhano João Sevilhano

Por uma nova definição de trabalho

No mundo do trabalho moderno e na sociedade, há que criar espaço e respeitar o tempo para o ócio, com vista ao desenvolvimento do negócio; há que abraçar o tédio, tornando mais forte o músculo que resiste à tentação de estarmos ocupados ou entretidos de forma permanente; há que recuperar as noções originais de lazer e de contemplação como base da aprendizagem e do desenvolvimento humanos.

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Entrevista João Sevilhano Entrevista João Sevilhano

A ociosidade, na acepção original do termo, não é ficar parado: Entrevista de João Sevilhano ao Leiria Económica

A ociosidade, na acepção original do termo, não é apenas estar parado”. Num mundo em acelerada mudança, exige-se dos empresários um leque cada vez mais alargado de características para “aguentar o barco”. Maior ainda para o fazer chegar a bom porto. João Sevilhano expõe obsctáculos e desafios inerentes a esta missão.

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Cultura Way Beyond Way Beyond Cultura Way Beyond Way Beyond

Manifesto E2C

Somos uma escola, uma empresa, uma equipa e uma comunidade interessadas em elevar pessoas e organizações; existimos para ajudar os nossos clientes a viver melhor e a atingir os seus resultados, através da criação de contextos de aprendizagem. Acreditamos que o conhecer e saber-fazer não são suficientes. Hoje, sempre, o que faz a diferença é o saber-ser.

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